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住宿补贴300元,回公司报销时,看到补贴金额,新员工:不对吧

www.3nzz8jaz21gd3qwn.com2019-08-08
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  原创职场实战经验2天前我要分享

  在职场上,相信很多年轻人在进入公司以后,都希望得到领导的重用和赏识,可是在公司工作多年,大家都会发现公司领导太过奇葩,即便是想要用尽全力得到领导的器重,到最后却成了一场空,因为很多领导他们是在利用员工,而不是在招聘员工,让员工为公司服务,对于这类领导其实在职场上还是非常常见的,作为员工一定要多加警惕,不要被领导所欺骗。

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  近日笔者在职场论坛看到这样一则职场案例,有位新员工在论坛吐槽,他前不久和同事一起出差,领导告诉大家住宿补贴每天有300元,因为是要去一线城市出差,所以这位员工觉得公司的补贴标准还是相当不错的,可是在回到公司报销的时候,公司领导却直言并没有说过类似的话,只给几位员工每天补贴100元,对此这位新员工怒怼道:不对吧,当初您可不是这样说的,如果这样的话,那我们就没有在公司继续工作的必要了。

  最后几位员工纷纷选择了辞职,因为大家觉得这样的公司根本就是在套路员工。

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件去服从,那么到最后反而是很容易被领导所套路,因为在大多数情况下,不少员工他们没有自己做主的能力,在公司里听信领导的话,最后一而再再而三的被领导所利用,成为了领导的赚钱工具。

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  在职场上,领导所做出的承诺,员工一定要像领导再三核实,必要时可以通过公司的明文规定来反馈给领导,一定要单独思考成为有思考能力的员工,不然很容易成为傀儡,在公司里你会发现,即便是你能力再强,都会替领导或者同事背黑锅。

  图:网络

  结语:大家对此怎么看呢?写在评论中,大家一起交流。

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